Türkiye’de noterlik işlemleri, 1512 sayılı Noterlik Kanunu çerçevesinde yürütülür. Bir kişinin belirli bir işi yapacağına veya yapmayacağına dair imzalı ve noter onaylı beyanına taahhütname denir. Peki, noter huzurunda verilen bu taahhüt her zaman bağlayıcı mıdır? 1. Taahhütname Nedir? Taahhütname, kişinin…
Çocuğun soyadının değiştirilmesi, hem Medeni Kanun hem de Anayasa çerçevesinde değerlendirilir. Türkiye’de çocuğun soyadı kural olarak babanın soyadını taşır. Ancak bazı özel durumlarda mahkemeye başvurarak çocuğun soyadının değiştirilmesi mümkündür. 1. Çocuğun Soyadı Hangi Durumlarda Değiştirilebilir? Türk Medeni Kanunu’na göre: Anne…
Babalık davası, evlilik dışında doğan bir çocuğun biyolojik babasının tespit edilmesi amacıyla açılan davadır. Bu dava, hem çocuğun soybağının belirlenmesi hem de nafaka ve miras haklarının güvence altına alınması açısından önemlidir. 1. Babalık Davası Nedir? Babalık davası, Türk Medeni Kanunu’nun…
Borçlar, vadesinde ödenmediğinde alacaklı tarafından icra takibi başlatılabilir. Takibe düşen borç, yalnızca ana parayı değil, faiz, icra masrafları ve vekâlet ücretlerini de kapsar. Ancak borçlu, alacaklıyla anlaşarak bu borcu yapılandırabilir ve haciz işlemlerinin önüne geçebilir. 1. Takibe Düşen Borç Nedir?…
Miras, miras bırakanın ölümüyle birlikte yasal mirasçılara geçer. Ancak miras, sadece malvarlığından ibaret değildir; borçlar da mirasçılara intikal eder. Bu nedenle mirasçılar, borçlardan sorumlu olmamak için mirasın reddi yoluna başvurabilir. 1. Mirasın Reddi Nedir? Mirasın reddi; miras bırakanın tüm malvarlığının,…
Günlük hayatta bazı borçlular, borçlarını ödememek için mallarını başkalarına devredebilir, gizleyebilir veya başka şekillerde elden çıkarabilir. Türk Ceza Kanunu (TCK) bu durumu “alacaklıyı zarara uğratma” olarak değerlendirir ve suç olarak düzenler. Borç ödemeden mal kaçırma, TCK’nın 161. maddesinde “Hileli ve…
İş kazası, işçinin iş yerinde veya işin yürütümü sırasında maruz kaldığı, bedensel ya da ruhsal zarara neden olan olaylardır. Türkiye’de iş kazası yaşayan işçiler, hem SGK hem de işveren nezdinde bazı haklara sahiptir. Bunlardan biri de iş kazası tazminat davası…
Anlaşmalı boşanma, çiftlerin evliliklerini karşılıklı mutabakatla ve kısa sürede sonlandırabildikleri bir boşanma türüdür. Türk Medeni Kanunu’nun 166/3. maddesi, anlaşmalı boşanmanın şartlarını açıkça düzenler. Doğru adımlar izlendiğinde, dava genellikle tek celsede sonuçlanır. Ancak bunun için bazı hukuki koşulların sağlanması gerekir. 1.…
İş kazaları, iş hayatının ne yazık ki karşılaşılabilen risklerinden biridir. İş kazası geçiren işçinin hem işverene hem de Sosyal Güvenlik Kurumu’na karşı belirli sürelerde bildirimde bulunması gerekir. Bu süreler hak kaybı yaşamamak adına büyük önem taşır. Peki, iş kazası bildirimi…
Boşanma davası sürecinde en hassas konulardan biri, ortak çocuğun kimin yanında kalacağıdır. Velayet, çocuğun bakım, eğitim, gözetim ve korunmasına ilişkin hak ve yükümlülükleri kapsar. Peki, mahkeme bu konuda nasıl bir karar verir? Velayet Kararında Dikkate Alınan Unsurlar Türk Medeni Kanunu’na…